Наиме, реч је о експерименту који се одвија широм Силицијумске долине, и који често поставља трендове другим великим послодавцима.
Компаније "Фејсбук" и "Твитер" већ су смањиле плате запосленима који раде од куће, а који су се преселили у подручја где су нижи трошкови живота.
Међутим, "Гуглова" алатка за израчунавање плата - која омогућава запосленима да виде ефекте селидбе - сугерише да би запослени који раде од куће, посебно они који путују на даљину, могли да се суоче са смањењем плата и ако се нису преселили.
"Наши пакети накнада увек су били одређени према локацији и увек исплаћујемо највеће износе на локалном тржишту на основу тога одакле запослени ради", изјавио је портпарол "Гугла", додајући да ће се плате разликовати од града до града и од државе до државе.
Један запослени у "Гуглу", који је тражио да остане анониман, због страха од казне, обично путује у канцеларију у Сијетлу из оближњег округа, а ако пуно радно време буде радио од куће вероватно ће се суочити са смањењем плате за око 10 одсто.
Запослени је размишљао о раду на даљину, али је ипак одлучио да настави да иде у канцеларију - упркос двосатном путовању на посао.
"Износ умањења плате једнак је повишици коју сам добио за последње унапређење. Нисам џаба уложио толико труда да бих напредовао да бих се на крају суочио са смањењем плате", рекао је он.